人(rén)才是德誠第一資本，是德誠百年基業(yè)的(de)智慧源泉

德誠大(dà)學願景:成爲德誠的(de)将軍搖籃，行(xíng)業(yè)的(de)領袖基地(dì)

德誠大(dà)學教學理(lǐ)念:

·用(yòng)最優秀的(de)人(rén)培養更優秀的(de)人(rén)

·以終爲始，訓戰結合

·深入業(yè)務，沉澱智慧，利他(tā)賦能(néng)

德誠大(dà)學功能(néng)理(lǐ)念:

·企業(yè)文(wén)化傳播者

·集團戰略助推者

·行(xíng)業(yè)賦能(néng)引領者

·人(rén)才發展與幹部培養專家

·知識管理(lǐ)與業(yè)務夥伴

德誠大(dà)學運作機制(zhì)：

德誠大(dà)學彙集東西(xī)方智慧資源，不斷創新人(rén)才培養與發展模式，運用(yòng)領先的(de)人(rén)才培養方法論，開(kāi)發人(rén)才潛能(néng)，打造良性人(rén)才供應鏈，構建适合人(rén)才發展的(de)生态圈，推動德誠實現“成爲全球卓越的(de)珠寶服務運營商”的(de)願景。
德誠大(dà)學智力架構：

德誠的(de)人(rén)才發展是一把手工(gōng)程，董事長是德誠的(de)精神領袖，親任德誠大(dà)學校(xiào)長，德誠大(dà)學設立兩大(dà)學院：營銷學院與管理(lǐ)學院，首席學習(xí)官（人(rén)才發展專家/知識管理(lǐ)專家）任學院院長。

營銷學院負責内外部客戶培訓課程及策劃營銷模塊相(xiàng)關培訓項目。人(rén)才發展與管理(lǐ)學院負責關鍵崗位勝任力模型，審核人(rén)才評估報告與制(zhì)定人(rén)才發展決策。生産與供應鏈學院負責構建生産與供應鏈崗位培訓模型，生産與供應鏈模塊培訓計(jì)劃的(de)制(zhì)定及實施。教學研發學院負責制(zhì)定德誠大(dà)學制(zhì)度管理(lǐ)辦法，建設德誠大(dà)學知識體系。德誠大(dà)學采用(yòng)矩陣式組織運作模式，資源平台與運營平台服務于各模塊。

德誠大(dà)學運作機制(zhì)：

德誠大(dà)學智力架構：